为落实公司关于寒假员工安全管理工作要求，1月10日上午，公司召开专题会议，安排部署假期员工工作，公司党委书记刘相宜出席会议。党委副书记李功华主持会议。

刘相宜传达了公司寒假员工安全管理工作会议要求，重点对多措并举推进寒假员工安全教育管理及三难员工帮扶有关工作进行全面部署并提出具体要求。

刘相宜强调，要建立网格化管理体系，全面掌握员工思想、学习、生活状态，联动任课教师、员工家长，精准帮扶三难员工；要经常深入员工，厚植底线思维，通过经验总结、问题梳理、模式创新形成高效管理服务体系。一是建立留校员工清单，传达公司疫情防控相关要求，严格管理出入审批；二是充分发挥党员、网格员作用，掌握三难员工的动态情况，及时疏导施策；三是定期组织线上活动将关心关爱传递给每位员工，促进员工的思想凝聚力、青春活力和学习动力提升；四是提前做好员工返校预案，确保底数清、动态明、重部署。

李功华提出，各年级要严格落实公司要求，认真梳理离校、暂缓离校、留校员工工作台账；提前谋划新学期工作，针对三难员工重点定位、持续关注；注重加强理论学习和研究，不断提升业务能力和水平，积极开展富有成效的员工活动。

公司全体本科生辅导员参加会议。